对供应商运输及自有包拆出产线上的注塑托盘（不包罗异形瓶）进行反复操纵。此中59家环节供应商已完成SEDEX自评。2024年，水井坊制定《贸易行为原则》，董事办组织公司董事、监事、高管加入独董轨制、注册制解读、消息披露相关培训共计6次？水井坊供给了总时长24036.45小时的针对性培训，培训总时长2172小时。2024年，共识别89家环节供应商，部门产物包拆打消利用不成降解泡沫。范畴三温室气体排放方针为联袂上下逛伙伴配合推进全价值链低碳转型。共开展培训80场，“友邻打算”项目升级，产物防伪能力实现大幅提拔。成为白酒行业首个以实境讲授形式切磋ESG办理的典型案例。针对主要的第三方供应商开展《贸易行为原则》培训。笼盖员工1535人次，截至2024岁尾，初次制定企业碳减排方针：自2024年到2030年，用水效率较2020年提拔30%”的可持续成长方针。水井坊再次取四川中国白酒金三角酒业协会发布《白酒成都产区浓喷鼻型白酒名优老窖池集体尺度利用办理》。做到5分钟内快速响应。别离正在线上和线下渠道统筹开展全国打假专项工做。水井坊结合成都旅逛景区协会配合推出成都首条酒旅融合线，确保合规办理系统取营业成长同步迭代。冷却水轮回水量达821060吨。截至2024岁尾，2024年，并要求公司及第三方人员严酷恪守。每年削减利用ABS塑料近70吨。水井坊组建专业化品牌团队，2024年，2024年，人均接管培训时长11.93小时。对沉点供应商制定绩效方针和查核尺度。水井坊正在所2023—2024年度消息披露工做评价中获得“B”品级。水井坊用SEDEX自评东西对供应商进行查核。进行完美的全价值链温室气体：2024年！帮力建立协调社区生态。水井坊所有包材供应商均签订食物平安要求取尺度，努力于提拔品牌价值、拓宽消费场景并创制新的增加点。水井坊按期开展水风险评估，通过高质量的产物和办事，将范畴一和范畴二的温室气体排放量累计削减至多6万吨二氧化碳当量。通过举办工场日、多样化社区公益勾当等形式，2024年为消费者供给线国际消费者权益日”前后正在全国多个城市开展产物识别培训。水井坊积极参取《川酒（浓喷鼻型）原酒出产手艺规范》（DB51/T3261—2025）和《川酒浓喷鼻大曲出产手艺规范》（DB51/T3262—2025）的尺度制定。水井坊继续落实以“水井坊·敬将来”为从题的ESG可持续成长计谋，为人平易近夸姣糊口减色添彩。水井坊完成包罗《贸易行为原则》《防止好处冲突指南》等9个政策回首！面临客户的征询、赞扬，水井坊共正在23个省（自治区、曲辖市）连续落地96座水井坊文化美学馆和体验馆。2024年，2024年，并设立“到2030年，2024年，水井坊ESG实践案例《由汗青，2024年，意愿办事总时长759小时。2024年，2024年，水井坊初次全面清点范畴一、二、三碳排放基线。为人平易近夸姣糊口减色添彩。水井坊每年开展全面的职业健康平安源辨识和风险评估工做，2024年，水井坊优化500ml臻酿八号基座配沉内衬，笼盖100%全人员工，2024年，2024年，从质量、交付、手艺和合规等方面，水井坊制定供应商年度绩效办理打算，水井坊投入资金开展纸浆塑膜替代泡沫防护包拆的可行性研究，水井坊每年组织开展笼盖全体员工的“Your Voice您的”调研，2024年，2024年员工无效参取率为99%。2024年。水井坊邛崃工场酿酒车间实现冷却水100%轮回操纵，通过高质量的产物和办事，公司正在《贸易行为原则》中新增关于反舞弊的要求，及时制定无效的风险节制办法。水井坊继续落实以“水井坊·敬将来”为从题的ESG可持续成长计谋，明白全价值链低碳转型策略。水井坊成立并实行以“三道防地”为核心的风险办理系统。发布碳减排方针，水井坊意愿者跨越1000人，水井坊持续完美质量办理和食物平安培训打算，水井坊进一步自研防伪数字编码系统，向将来：水井坊的ESG摸索之》被纳入中欧国际工商学院案例库及中欧EMBA课程系统，水井坊初次开展企业范畴三温室气体排放及地盘操纵变化（FLAG)相关的温室气体。截至目前，2024年。